Форум - Виртуальная Футбольная Лига

Забываете, что шанс получения балла силы зависит не только от ПРС игрока, но и от перспективности его тренировок, от количества проведенных минут на поле, от оценки и немного рандома.
Также атакующие игроки в принципе будут получать больше плюсов, потому что им легче заработать высокую оценку, поучаствовав в создании гола. Если команда с 3 CF RW LW провела весь матч в атаке и обеспечила хороший результат, защитники мало будут участвовать в событиях. Зато в случае, если команда-андердог весь матч сидит в глухой обороне и выигрывает/играет в ничью, защитникам проще наработать хорошую оценку, плюсы более возможны им, а не только нападающим.

У меня есть в разных командах два свежих примера защитников с параметрами 19 103 (ПРС 98) и 19 99 (ПРС 82) соответственно, оба сборники, лучшие в стране на своих позициях U-19. Ничего сверхъестественного по набору - у обоих в 16 лет 5 плюсов, в 17 лет 7-8 плюсов, в 18 лет 9-7 плюсов. И этого стабильного набора хватает, что вкупе с баллами за полезность, ТЦ на первых порах и 4-6 ветеранскими делать почти монстров. Часто играли по 90 минут, часто на защиту против более сильных команд. Впрочем, обоих я планирую переводить в атаку, чтобы они еще быстрее росли.

ElZabivallid писал(а):Это действительно так, но поменять игрока на адекватного с более высоким ПРС - непросто.

Ну вот у меня висит тяжелым грузом троица с отрицательным ПРС, не знаю как от них избавиться без сильных потерь, т.к. двое являются кумирами.
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=2944247
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3442488
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3975498
Вместе с покупными ветеранами, которых спецом стараюсь брать серыми, чтобы не собирали себе лишние баллы, они тормозят рост остальных игроков основы с ПРС выше 70. Но эти игроки были в команде еще когда проблема ПРС так остро не стояла и мне удавалось брать в среднем по 130-140 баллов за сезон как раз с помощью опт1, опт2, тактики, разнице в силе. В прошлом сезоне в Д1 я взял меньше сотни, так что пришла пора что-то менять.

ElZabivallid писал(а):Тут прикол больше в том, что плюс в матче еще сделать надо, чтобы средний ПРС начал работать, это не всегда получается. А когда набираешь игроков с высоким ПРС, у достаточно многих не получается добиться регулярного набора. Впрочем, высокий ПРС и так толковые менеджеры делают, просто не все из таких еще успели обновить составы свои команд. Один-пара игроков с ПРС около 50 вовсе не портит картину, легко можно сделать общий ПРС за 70.
Для иллюстрации - мой НЯС сегодня не смог получить плюсов, только за МоМ, а так обычно за средний ПРС получают +0,5, +1, даже при том, что в основном составе три игрока с ростом меньше 50 (Палданиус 37, Мяки 41 Миллиган 41)

Так всё правильно, здесь нет противоречий, каплю не хватило %, чтобы получить +0,5 за опт2 и после этого еще +0,5 за ПРС. В итоге получилось бы +2 за матч. А при еще большем среднем ПРС, можно было бы и +3 получить. И это против равного соперника без бонусов за разницу в силе и стоимости. А теперь представь, что все твои +1 за прошлый сезон превратились в +3, а все +3 в +5, и это уже не выглядит несущественным бонусом.
При этом более слабым командам (а мы ведь говорим именно про развивающиеся команды с обилием молодых игроков), проще всего получать плюсы и триггерить ПРС.

ElZabivallid писал(а):
raja_gamesh писал(а):Есть и нюансы. Команды с адекватной прокачкой нередко могут брать больше плюсов, чем команды с +1 за средний ПРС. Главным образом за счет грамотной тактики, умения держать высокий Опт2, наличия игроков, приносящих результат (в первую очередь это вратарь и бомбардир). Не говорю уже о том, что дополнительные плюсы за высокий средний рост вполне могут уходить в бесперспективных игроков (как, впрочем, и в командах без этого роста). Так что все возможно.

Но ведь никто не мешает командам с высоким ПРС использовать грамотную тактику, высокий опт2 и сильных вратаря и бомбардира. Именно к этому сейчас надо стремиться - зарабатывать по 4-5-6 баллов за матч, чтобы приблизиться к лидерам. Средний ПРС 60-70 (+0,5) уже компенсирует порезанный бонус от расстановки.

пухермася писал(а):Поэтому расти солнечных юнцов с бразильский прокачкой и будет тебе счастье.

Не, в том-то и дело, что теперь, когда действуют значительные бонусы за ПРС (от +0,5 до +2 за матч) счастья растить аборигенов с любыми скрытыми параметрами уже не будет, потому что те клубы, кто вовремя подсуетился и стал закупать и растить ПРСников, окажутся впереди клубов старой прокачки. Магазинные команды оставим за скобкой, т.к. они могут позволить себе всё что угодно.

ElZabivallid писал(а):
Орёл писал(а):У меня спортшкола 8 уровня и полно ветеранов, по-любому один из трёх юниоров будет с высоким прс. В следующем сезоне прокачаю по полной
Для будущего топа в начальном этапе нужно качать одновременно 3-4 юниора и на этом нельзя останавливаться. Например, первое поколение Сундома https://www.virtualsoccer.ru/roster_h.p ... &season=43 - из 12 "своих" игроков сразу восьмеро прилично поиграло в юниорке и молодежке (при этом многие вовсе не топы по прс), причем некоторые были лидерами в сборных, потом еще трое своих было прокачано для сборных. Для "готовой" команды такие масштабы нереальны, только покупать. Лучше пользоваться моментом

Ну и надо учитывать, всё же, что тогда в ДЮСШ можно было выбирать любимый стиль игрока, поэтому на прс особо не смотрели. 3-4 сезона подряд выпускаешь 16-17-леток и вот будущая основа готова. Многие клубы из Д1 и Д2 живут как раз этими выросшими юниорами, которые в настоящее время близки к пенсионному возрасту или скоро закончат карьеру. А вот что дальше - вопрос интересный. Надеюсь, что пока у многих будет смена поколений, игроки Кингз как раз выйдут на пик своей зрелости, что поможет приблизиться к лидерам.

ElZabivallid писал(а):
Орёл писал(а):Попробую возродить ТПС, не знаю зачем мне стадион на 110 000, но теперь придётся тренировать кумиров.
Лучше все же снести до хотя бы 70 тысяч. Не нужно мазохизма, возродить ТПС за пару сезонов не получится, нужно омолаживать команду.

Увеличивать с 90 до 110, чтобы снести до 70, оригинально {bino}

Добавлено спустя 1 минуту 9 секунд:

Орёл писал(а):Попробую возродить ТПС, не знаю зачем мне стадион на 110 000, но теперь придётся тренировать кумиров.

Так у команды и без того 18 кумиров, куда уж больше. Или тренировать в значении работать с имеющимися кумирами?

Слай писал(а):
КС_17 писал(а):А 18-ти леток , скорее всего, будут приводить для продажи лиге за копейки..
По статистике, примерно каждый третий 18-летка из 8 СШ окажется с прс 80% и выше.
Но приколюшка в том, что их действительно будут сдавать лиге за копейки, игроков с прс 80%+.
Очешуеть просто. Но в конце сезона и правда мало кто будет изучать их параметры)

Ну если выпускать по три игрока, можно же первым выпустить 18-летку, потом 17-летку и после 20 тура - 16-летку. С учетом длинного сезона всех можно успеть наиграть и изучить. Для клубов из низших лиг чем не вариант?

Zardonic писал(а):В СШ 7 и 8 уровня вообще не вижу смысла. Так как третьего игрока в возрасте 18 (!!!) лет получиться выпустить под конец сезона. То есть наиграть ему получиться 2-3 балла и все. В чем прикол потом возиться с 19-леткой с силой не более 60 и с 1-2 спецухами? Это если касса клуба позволяет, а так бесполезная функция как по мне. Разве что для вероятности нахождения супер игрока или для трансферного рынка.

Ну если 18-летку выпускать не в конце сезона, а наоборот первым, тогда получится заиграть. Потом 17-летку и в после 20 тура 16-летку. Мне кажется, для команд из низших лиг неплохой вариант. Правда всё равно главная проблема в рандомном любимом стиле.

Гаврик писал(а):мне в наследсто досталась СШ уровня 2, если теперь будет праавило "хуже школа - хуже скрытые параметры", снесу ее вовсе

Немного не так. Есть три уровня суммы скрытых параметров: талант, хороший и обычный. Если раньше это влияло только на начальную силу игрока, то теперь и на баланс скрытых параметров.
Сам по себе уровень школы ни до, ни после реформы не влияет на скрытые параметры, но влияет на количество и качество игроков.
На 2-м уровне СШ ты сможешь получить только 1 хорошего игрока без выбора направления любимого стиля (солнце/дождь)и без спецухи. На 8-м максимальном уровне - 3 игроков уровня "талант" со спецухами и выбором направления любимого стиля.
Если реальных игроков в спортшколе нет, то наверное можно и снести. Иначе попробуй достроить СШ хотя бы до 3-го уровня, который позволит подготовить 1 таланта.

Добавлено спустя 5 минут 52 секунды:

пухермася писал(а):Ну если база позволяет,то можно и 8 спортшколу строить,но для выпуска трёх игроков нужного стиля и спецух уже достаточно 7 уровня

Ну, судя по первым прикидкам на основном форуме, СШ-7 хуже 6 и 8. То есть при постулате, что игрок 18 лет особо не нужен и его сложно наигрывать, остается реальным выпуск, как и было, 2 игроков-талантов 16 и 17 лет с выбором направления стиля. А это позволяет сделать и СШ-6, правда без 1 спецухи. Тогда как СШ-7 позволяет выпустить только одного таланта. СШ-8 же может пригодиться, если нужна замена спецухи.

пухермася писал(а):Есть смысл построить спортшколу 7 уровня и из трёх игроков один может выстрелить

А почему именно 7, а не 8?

SAMURAY писал(а):Привет всем. Недавно взял команду в Финляндии. Кто разбирается в игре, подскажите какую стратегию в развитии клуба выбрать, чтобы усилить команду. https://www.virtualsoccer.ru/managerzone.php

Не знаю, будет ли автор еще заходить в эту тему, но хочется дать несколько важных советов, которые не прозвучали здесь.
Во-первых, без хорошего сильного вратаря никакого успешного развития клуба не будет. На уровне Д4 против автосоставов еще можно тащить за счет силы нападения, но в более серьёзных лигах слабый вратарь будет тянуть команду на дно.
За примерами далеко ходить не нужно. Это, например, ЛоПа https://www.virtualsoccer.ru/roster.php?num=16088 , которая не удержалась в Д3 из-за отсутствия вменяемого вратаря, и ряд сезонов провела в Д4, теряя огромное количество баллов силы (в этом сезоне минус 64). Или СоВо https://www.virtualsoccer.ru/roster.php?num=22856 , которая без вратаря и менеджера скатилась из высшей лиги ниже плинтуса и до сих пор не может подняться.
Соответственно, все имеющиеся ресурсы нужно направить в первую очередь на получение сильного вратаря. Пока этого не будет, выше 3 лиги команда не поднимется. Я не призываю сейчас потратить все деньги на покупку 34-летнего вратаря с силой 200. Я скорее говорю про раскачку Исака Скога - https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=4546970 или приобретение молодого вратаря 16-20 лет с несколькими спецухами и с перспективностью роста силы (ПРС) не ниже 70.
Если заниматься прокачкой Скога, то это надо делать всеобъемлюще. Он должен в сезоне получать не 1 спецуху, а 2 с тренцентра и 2 ветеранских. Ему нужно не 3 балла силы с ТЦ вкачивать, а 7 (пока не упрется в лимит за возраст). Все ветеранские баллы тоже в него нужно вкачивать. При должной сноровке он сейчас был бы уже не 17 51 В3, а, например, 17 60 В4 Р2. После старения в новом сезоне 18 69 В4 Р4 Л2 (или В4 Р4 Ат2) и так далее. Правда, заниматься этим надо было с 16 лет, возможно сейчас уже поздно и лучше будет присмотреть кого-то на прокачку с рынка. Но у Скога, судя по заработанному плюсу в этом матче - https://www.virtualsoccer.ru/viewmatch. ... _id=213810 , неплохой ПРС, надо изучать.

Во-вторых, все три покупки, сделанные в этом сезоне никуда не годятся. Ты просто слил в трубу 40 лямов на предветеранов, которые увеличат силу твоего клуба только в краткосрочной перспективе, но очень скоро они засобираются на пенсию и будут стремительно терять в силе. То есть ты в дальнейшем даже не сможешь их перепродать дороже, чтобы восполнить финансовые потери, а когда они уйдут, то сила команды станет гораздо ниже, чем была до их покупки. А с учетом того, что у тебя нет сильного вратаря, то эти потраченные деньги тем более не окупятся, так как сильные нападающие соперника будут на раз пробивать твоих вратарей и в равных матчах ты будешь стремительно терять очки.
То есть вывод какой - не нужно пытаться судорожно восполнить пробелы в силе команды за счет покупки средних игроков 27-29 лет, это путь в никуда.

Чтобы развивать клуб, нужно покупать на трансферах и получать с ДЮСШ талантливую молодежь 16-17 лет с ПРС от 70 (в идеале 80-99, но такие очень дорого стоят на рынке, на нескольких таких игроков нужны бюджеты в районе 100 млн +), а к молодым приставлять ветеранов 30-34 лет с нужным набором спецух. Под нужным набором спецух я подразумеваю то, что поскольку игрок может получить только 2 спецухи от 2 разных ветеранов (1 в имеющийся слот, 1 в пустой слот), к этому вопросу надо также подходить грамотно. Если ты взял ветерана со спецухой Км, а у твоего молодого уже вкачено Км2, то он уже не сможет перенять эту спецуху, надо иметь ветерана со спецухой Км3 и выше. И если у молодого все 4 слота заняты, то он уже не сможет получать вторую спецуху от ветерана в пустой слот. Еще важное уточнение - чтобы передать спецуху, ветеран должен проходить в основу (окрашен в зеленый цвет и номер в кружке) и быть полезным (больше 55% игрового времени).

Какие возможные шаги в следующем сезоне:
1) Продать Вишаля Уилкокса и на его место в основу купить не очень дорогого ветерана от 30 лет, чтобы прокачивать спецухами Исака Скога или другого купленного 16-летку вратаря с хорошим ПРС. Поскольку сейчас у Скога уже есть В3, в следующем сезоне с тренцентра ты можешь ему вкачать В4 Р, то ветеран, который даст игроку спецуху через сезон, должен иметь у себя хотя бы Р2.

2) Избавиться от среднего качества игроков 25-29 лет, чтобы на их место купить 16-17-леток с хорошим ПРС, которые будут расти в силе и в стоимости.
Кандидаты на выход:
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3206915 - сразу под нож, как только спадет звездочка. Слаб для 27 лет (28 лет завтра после перехода в новый сезон) лет, низкий ПРС. Очень зря ты на него потратил спецуху с тренцентра.
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3066289 - аналогично, продаешь как только спадет звездочка.
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3373964 - недокаченный 26(27)-летний игрок с 4 спецухами. Качать уже поздно. Занимает слот LD будущего ветерана Хакала. Изучаешь рост силы, если еще не изучен (видно, что высокий), продаешь
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3472503 - аналогично недокаченный 25(26)-летний игрок с 9 спецухами. Баллы с игры собирает только за МоМ, значит ПРС низкий. Докачивать спецухами бессмысленно.
https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3119667 - в принципе, его ты можешь оставить ради получения Пк От или Ат в конце следующего сезона, т.к. он станет ветераном; а после продажи Пёсе станет полезным ветераном (войдёт в основу). Если по каким-то причинам Пёсе не продашь, то тогда надо будет избавляться от Хакала, поскольку ветеран, не проходящий в основу, бесполезен.

3) Изучаешь рост силы и стиль имеющимся 16-19-леткам. Если стили не совпадают с основным в команде или ПРС низкий, то тоже продаешь, тратить на них ресурсы в дальнейшем бессмысленно.

4) Про 20 игроков уже сказали. Когда в команде 20 игроков, действует минимальный коэффициент при продлении контрактов (0,9).

Короче, у тебя должен быть плацдарм для того, чтобы после старения и ухода сильных ветеранов ты не остался у разбитого корыта, навечно застряв между Д3 и Д4. Покупая с переплатой 27-29 леток с силой 100 и несколькими спецухами ты лишь продлишь агонию, но не сможешь добиться чего-либо значимого в будущем. Поэтому критически важно сейчас перестать гнаться за повышением Vs, а собирать талантливую молодежь. Самых лучших ты можешь оставлять у себя для плотной прокачки, остальных использовать для перепродажи.

Можно еще обсудить вопрос зарабатывания денег, но это уже отдельная большая тема, и на канале Аслана (ссылку давали выше), в принципе, есть ролики об этом.
Обязательно назначай и играй товарищеские встречи, желательно с теми командами, у кого есть кумиры, много болельщиков и зрительский интерес. У тебя ни одной товы за сезон, а ведь товы приносят стабильный доход и баллы силы (+1 лучшему игроку матча).

МатьТереза писал(а):2.Номинация - Прорыв сезона
Настя Кеttулайнен aka Лисёнок и ее "Варкаус" http://www.virtualsoccer.ru/v3_profile.php?num=297672 - это прорыв по моему мнению!
озвучьте другие примеры прорыва ,вынесите сюда на форум ,на всеобщее обсуждение и голосование
и решим у кого прорыв более прорывистее)
Осмотритесь по своим дивизионам,предлагайте я даже буду ОЧЕНЬ приветствовать Самовыдвижение!

Ну раз пошла речь о самовыдвижении. Нескромно, но если говорить о прорыве 53 сезона, то показательный пример моей команды Кингз - с 5-го места в Д2 через переходные прошлого сезона прошли в Д1 и сходу заняли там 7-е место с Vs 2557 (на конец сезона) при среднем Vs дивизиона 2945. Сопоставимые по силе команды Гранкулла и МаПС находятся при этом на пороге вылета, в сумме набрав меньше очков, чем Кингз. По набранным плюсам, несмотря на серп реформы, команда тоже находится в лидерах страны. Кроме того, вполне заслуженно необходимо включить и твою кандидатуру за работу с национальной сборной.

Что касается других номинаций, то повторюсь, если это не единоразовая инициатива и такие голосования будут проводиться в течение ближайших нескольких сезонов, то каждый раз давать награды, например, за долгое владение клубом одному и тому же человеку бессмысленно. Увы, для таких дел во ВСОЛе, как в некоторых других онлайн-менеджерах, должна присутствовать система ачивок (достижений), и за определенные достижения, например "1000 игр за клуб", пользователям автоматически начисляются в профиль медальки.

Новых журналистов у нас на горизонте тоже не предвидится, а даже если кто-то и напишет пару обзоров, это всё равно будет несопоставимо с еженедельными новостями федерации от президента. Я думаю Максиму самому будет неловко начислять себе какие-то премии за это, пусть и по итогам голосования.

В таком случае предлагаю мировой вариант, чтобы не было недовольных: проводить итоговое голосование по любым номинациям и с любым количеством участников, но без премирования из фонда. Пусть это будет просто мероприятие, фуршет, для поднятия активности федерации.

Поддерживаю инициативу. Если проработать положение и критерии оценки кандидатов, на уровне президента провести опрос у менеджеров о необходимости такого конкурса и там же в опросе уточнить суммы выплат, то в следующем сезоне можно будет вводить в оборот. В настоящем виде, конечно, идея сырая и требует доработки.

1. Смущает представление только одного кандидата в каждой номинации. Нужно как минимум 3, лучше 5.

2. Исключить монономинации (без конкуренции). При всем уважении к деятельности Максима, он все же публикует новости не как журналист, а как президент. Номинацию по журналистам можно было бы вводить в случае, если бы в каждом дивизионе у нас писали обзоры авторы, но нет ни одного.
Аналогично номинация, озаглавленная как "Преданность Финляндии". То, что кто-то оставил для игры только один клуб, - это не достижение, достойное денежного поощрения. Могу понять "Преданность Финляндии" как игру в Федерации, скажем, на протяжении многих лет. Но и то, если голосовать каждый сезон, то номинанты будут одни и те же, это тоже бессмысленное поощрение.

3. "Прорыв сезона". Необходимо утвердить четкие критерии прорыва или выделить "прорывы" на всех уровнях дивизионов. При всем уважении к менеджеру Варкаус, выйти из Д4 и закрепиться с Vs 1900 в дивизионе со средним Vs 2000 - это нормальный процесс развития сильной растущей команды. Тем более в начале чемпионата клуб усилился менеджером-заместителем и, возможно, 6 место - это результат именно его подсказок.

Лучше бы оставить что-то вроде "Лучшего менеджера сезона", как это делают в других федерациях. Например, в кандидаты в эту номинацию можно включать 3-5 человек: тех, кто не сильным клубом прошел до финала кубка или выиграл его; кто добился успехов в мирокубках; кто добился успехов со сборной; кто с клубом, Vs которого значительно ниже среднего Vs дивизиона, занял высокое место и т.д. Тогда это будет более-менее объективно.

4. "Дебют сезона" номинация перспективная, можно таким образом стимулировать новых менеджеров закрепиться в федерации. Но опять же непонятно, кого считать претендентами - опытных менеджеров, которые впервые пришли в Федерацию, или совсем новых зарегистрировавшихся.

5. "Расти Шкаф". Аналогично необходимо утвердить четкие критерии развития юниора. Во многих федерациях есть программа развития юниоров, где за определенные показатели по возрасту, по силе, по количеству спецух менеджерам выплачивают премии. Поэтому предлагаю исключить данную номинацию, а вместо неё ввести программу развития юниоров.

Таким образом, на данный момент вижу возможным только голосование по "Лучшему менеджеру сезона" с несколькими кандидатами.

Аллистер писал(а):Сублимация - в твоём посте как раз. Это кроме твоего обычного желания написать гадость. Ну а я лишь продемонстрировал чувство юмора, без мысли о том что ты так не можешь и тебя это заденет

Добавлено спустя 1 минуту 18 секунд:
Хаксболл тема

Вот 'это прикол. Если ты реально Онанимус в хаксболе, то мы с тобой не раз встречались на пабликах :hello:

Результатов поиска: 1066

Re: Говорилка

Re: Говорилка

Re: Говорилка

Re: Говорилка

Re: Говорилка

Re: Говорилка

Re: Говорилка

Re: Спортшколы с 54-го сезона

Re: Спортшкола 54 сезон

Re: Спортшкола 54 сезон

Re: Спортшкола 54 сезон

Re: Говорилка

Re: Лучшие тренеры Финляндии 53-го Номинации,обсуждение..

Re: Лучшие тренеры Финляндии 53-го Номинации,обсуждение..

Re: Сплю